Créditos Imagen de Filo Coaching.

Los 5 porqués de Toyota, una herramienta aplicable al día a día, para mejorar la productividad personal

Uno de los conceptos más importantes que aprendí de mi tiempo de trabajo con la agencia misionera Fronteras fue su concepto de coaching  o de entrenadores. Cada lider de un equipo apostólico de HIMF y sus miembros  debe estar abierto al coaching. Un equipo apostólico debe tener entrenamiento sobre la resolución de conflictos y en el campo de la obra en sí misma como llegar a la raíz de problemas relacionadas al avance de la obra. Este método de los cinco  ¿POR QUÉS?  podría ser útil en resolver problemas como:

  • ¿No siento que estoy avanzando con mi aprendizaje del idioma autóctona del grupo meta?
  • ¿Por qué no tenemos fruto evangelistico? No hay conversiones! ¿Por que?  No ha nuevos ingresado en el programa de discipulado de nuevos creyentes?
  • Estamos acá por 8 años y no tenemos ni una iglesia plantada! ¿Qué pasa?
  • Siempre hay conflicto en el equipo! ¿Que hacer?
  • etc.,etc., etc.

Los cinco porqués de Toyota podrían ser una herramienta útil para resolver problemas. Inténtelas, practícalas con tus problemas personales a ver como let resulta.

Fuente: Los 5 porqués de Toyota: una técnica para identificar y resolver problemas – FiloCoaching

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